Información Gremial

lunes, 30 de agosto de 2010

La lista 1 azul no compra votos

Los invito a leer algunas de las consideraciones de nuestras cras. respecto a lo que esta sucediendo en Puerto Madryn. Pueden visitarnos en facebook en sitraed@hotmail.com.
Gabriela Mayorga: "realmente colegas hoy me indignó lo que viví en mi jardín...el señor Omar de sitraed provincial repartiendo portafolios y repartiendo listas de muestras de guardapolvo.....creo que ya somos grandes y lo suficientemente inteligente para saber a quien vamos a votar el 14 de setiembre....no somos ignorantes ...no va más esto de comprar votos con un regalo o una promesa....eso se tiene que acabar....SOMOS DOCENTES....PENSAMOS!!!!!!
!!"
Ma. José Novoa: Que estas cosas no sirvan, para que el 14 de septiembre votemos a conciencia, para que nuestro sindicato recobre la institucionalidad y reivindiquemos la labor del sector de la educacion! Votemos LISTA 1 AZUL!
Lucas Escudero: No se preocupen compañeras! Los afiliados votan una gestión... y esa se las dio durante este período la Seccional Pto. Madryn, es decir la LISTA 1 AZUL. Los afiliados quieren asesoramiento gremial personalizado y defensa de sus derechos laborales en manos de una conducción responsable y experimentada... y no en una comisión provincial, que se acordó de los afiliados de Madryn en tiempo electoral con un par de guardapolvos, de pen drive, de chombas y hasta de botas jaja! Que feo eso... No se subestima al afiliado que hace a SITRAED cada día mas grande.
Además la LISTA UNO ES LA MISMA, NO CAMBIÓ... Como dijo el Gral Don José de San Martín: SERAS LO QUE DEBAS SER O NO SERAS NADA. Y nosotros seguimos siendo LISTA 1 AZUL.
El 14 de septiembre SITRAED VUELVE A SER UNO... LISTA UNO AZUL.
Esperamos comentarios, VAMOS ARRIBA LA LISTA 1 AZUL!!!
No subestimemos a los cros. y cras.

domingo, 29 de agosto de 2010

SITRAED recupera su organicidad

El 14 de setiembre SITRAED irá a las urnas para definir y legitimar el nuevo modelo sindical impulsado por Gerardo Carranza desde los inicios de nuestro Sindicato. Toda la provincia tendrá la oportunidad de ser partícipe de este proyecto acompañando con su voto a cada uno de sus dirigentes que trabajan en la LISTA AZUL N° 1. Este proyecto que hoy es consensuado y avalado por todas las Seccionales de SITRAED y por dirigentes Seccionales y Provinciales de la actual gestión, es la clara expresión que HOY SITRAED VUELVE A SER 1, va más allá de un slogan de campaña. Vuelve a ser 1 porque es unidad de confianza ,unidad de objetivos, unidad de principios, unidad en el respeto institucional, unidad de política gremial, unidad de militancia, unidad de gestión. Nuestros dirigentes son de proba experiencia y trayectoria sindical en el seno interno de nuestro sindicato. No improvisamos, no vamos por aprender, no confundimos blok de tareas con proyecto político-gremial. Sabemos lo que queremos y cómo lograrlo. Venimos trabajando y formando dirigentes; no nos sentamos hoy a decir “.. a ver que propuesta hacemos…”. Todos los cuadros sindicales, cuerpos de delegados y militantes han participado y realizado aportes, para que llegado el día, HOY, solo tengamos que acercarnos a la mesa de votación y dar inicio a una gestión provincial que trabaje para sus Seccionales y afiliados y reciba el respaldo de sus Seccionales y afiliados. Una conducción provincial que trabaje en beneficio propio y en el de algunos amigos, que goce de prerrogativas laborales que el común de los trabajadores de la educación no tiene, no es el Sindicato que soñamos y por el cual venimos trabajado y pagando un duro precio con decisiones arbitrarias y excesos y abusos de poder, afectando las administraciones y recursos, que son de los afiliados, y no de dos o tres autotitulados guardianes, que no dan cuenta de inexplicados e inexplicables hechos que asombran al más crédulo de los afiliados.

Sobre lo primero que se trabajará es en recuperar la organicidad de nuestro sindicato, que sus cuerpos orgánicos funcionen y sean legítimamente reconocidos y respetados. El Congreso Provincial, fue objeto de una censura y golpe institucional; no se le permitió sesionar, no se lo convocó, fue atacado y criticado. Tampoco se respetaron sus decisiones. El Congreso Provincial de SITRAED por respetar y hacer valer los más profundos principios democráticos, fue excluido de la política intra-sindical y de tratar y avalar cualquier política gremial.

El Congreso Provincial, volverá a ser, con la Conducción de la lista 1 Azul el máximo órgano de SITRAED, según señala nuestro Estatuto.

El Estatuto Gremial de SITRAED no fue respetado por algunos integrantes de la Conducción Provincial. Eso generó desgobierno, ya que fueron expulsados de las decisiones provinciales los Secretarios Seccionales, legítimos representantes políticos de nuestros afiliados. Todos los Estatutos Gremiales de todos los Sindicatos comienzan a regir a partir de la aprobación de sus congresos, porque todos los congresos sindicales son los máximos órganos. Un reducido grupo de dirigentes provinciales, pero con el número suficiente (luego del desconocimiento del Congreso, del Estatuto Gremial y la expulsión de las reuniones provinciales de los Sec. Seccionales) resolvió que se les retuvieran los recursos financieros a las Seccionales de Trelew, Esquel, Rawson y Pto. Madryn . Se concedió licencias gremiales a quienes no correspondían y fuera de todo marco estatutario. Se tomaron decisiones gremiales fuera de cualquier consenso y se realizaron gestiones ante el Ministerio de Trabajo ocultando y cambiando información.

Cuando se avanzan con estas medidas, es porque se ha perdido la capacidad de diálogo y conducción política.¿ Si no se cuenta con ese dominio de si y esa habilidad necesaria de desprendimiento personal y de pensar en grande, cómo se puede decir que se piensa en los demás? ¿ Si no puedo hablar con los míos, cómo podré hablar con quién necesito obtener beneficios para los míos? ¿Si no respeto mi Congreso, respetaré al Estado? ¿Si no respeto mi Estatuto, respetaré la Ley? Todas las respuestas a estas preguntas ya han sido dadas, con demostraciones y hechos … hay pruebas más que suficientes …

Queremos un SITRAED grande, donde el afiliado participe y sea representado, con sus cuerpos orgánicos trabajando y defendiendo los derechos. Un SITRAED que se permita ser pluralista y que esté abierto al diálogo y el disenso, porque desde el disenso también se puede construir con una dialéctica superadora .

El 14 de setiembre SITRAED recupera su ORGANICIDAD..

SERGIO GODOY

SECRETARIO GREMIAL

COMISIÓN DIRECTIVA PROVINCIAL

lunes, 23 de agosto de 2010

Quién financia a la LISTA 1 AZUL


La lista 1 azul no se sostiene económicamente con los aportes sindicales de todos los trabajadores afiliados al sindicato, retenidos ilegalmente por la conducción provincial actual.
La Lista 1 azul se sostiene económicamente con el aporte voluntario de todos aquellos que queremos seguir construyendo una herramienta válida para la defensa irrestricta de los derechos laborales de todos los trabajadores de la educación del Chubut.
Estás invitado a colaborar!!!!

domingo, 22 de agosto de 2010

SITRAED otra vez 1

Las cuatro Seccionales impulsan a Gerardo Carranza como Secretario General del SITRAED

El pasado viernes 20 de agosto en la ciudad de Trelew se llevó adelante una reunión de trabajo con vistas a organizar las elecciones del próximo 14 de septiembre. Estuvieron presentes dirigentes de las Seccionales de Esquel, Rawson, Puerto Madryn y Trelew, también participaron en este encuentro candidatos de los distintos cuerpos orgánicos. La jornada se vivió con entusiasmo, con ideas y con coincidiencias que posibilitaron la concreción de nuestro Programa de Acción Sindical. La experiencia de los dirigentes desde los distintos puntos de la provincia nos consolidó aún más con la propuesta y fijó acciones a concretar y mostró que esta dirigencia puede y tiene la capacidad de gestión, de formación y de decisión para concretar tan ambicioso programa. Hubo aplausos cuando se expusieron ideas que llevarán a SITRAED a donde merece conteniendo y garantizando la participación de todos los trabajadores de la educación que nos eligen. La LISTA 1 AZUL, no es una lista sólo para proponer algo al electorado, sino que este proyecto se viene trabajando hace más de diez años y esa tarea permitió que los afiliados, hoy superen los 1600 afiliados, lo que es un indicativo de que los trabajadores de la educación reconocen en SITRAED un gremio que los representa. Para que no queden dudas respecto a qué estará en juego el próximo 14 de septiembre, Gerardo Carranza puntualizó "Estamos convencidos que nuestra propuesta es superadora y que apunta a recuperar la unidad del gremio en su totalidad, ya que actualmente se ha derivado en que plantea a los representates de las cuatro seccionales por un lado y a la conducción provincial por el otro."
Tenemos presente que algunos compañeros no pudieron concurrir porque estaban en su lugar de trabajo, otros se fueron sumando más tarde; sabemos el esfuerzo significa participar con la geografía que posee nuestra provincia, dispuestos a consensuar ideas en pos del crecimiento de este Sindicato decimos presente, a fin de que sea una nuestra propuesta una herramienta válida para la defensa irrestricta de los derechos de los trabajadores de la Educación.

martes, 17 de agosto de 2010

El aumento debe ser en el salario básico


No avaló la negociación de Atech con el Ministerio de Educación


El Sindicato de Trabajadores de la Educación del Chubut, confirmó que "como mínimo, pretenden para los maestros un aumento de haberes que lleve el salario básico a $1800 y el valor de la hora cátedra a $90, cuando hoy es de $75.

Según Gerardo Carranza, titular de la seccional Puerto Madryn de ese gremio, "el Ministerio de Educación lo analizará pero hay una realidad que define la cuestión: el deterioro del costo de vida. No estamos en condiciones de esperar que sea fin de año y pedimos una definición para este mes".
Tras insistir con que "cambie el indicador, que es la hora cátedra, y se dé un aumento porque ahí se determina el nomenclador", Carranza no avaló las negociaciones de la Asociación de Trabajadores de la Educación: "No coincidimos con que se tengan que transferir adicionales al básico; debe determinarse un nuevo básico a partir de un nuevo valor de la hora cátedra". Además, "planteamos la necesidad de que la negociación no se limite a lo acordado con ATECh respecto al adicional de 87,50 pesos sino que se establezca un aumento real en el básico. Está planteado y las autoridades dirán cuándo se abrirán las discusiones con todos los sindicatos".

"La negociación debe existir en una mesa donde se puedan consensuar estos valores -consideró-. El aumento que se dio en marzo fue muy importante no por su valor sino porque impactó al básico, por eso a diferencia de ATECh defendemos que no haya transferencia de lo que ya se percibe al básico, sino que se establezca un nuevo básico manteniendo los adicionales y sí cambiando, por ejemplo, la zona patágonica pasándola a remunerativa y bonificable". Tras aclarar que la relación institucional de SITRAED con el Ministerio es "excelente", Carranza consideró "fundamental mantenerse como interlocutores válidos para representar a afiliados y docentes en general".

Por otro lado, confirmó que según la ministro Mirtha Romero, este año se hará el concurso de ascenso que se preveía para los niveles Primario, Especial, Inicial y Adultos, de modo que los docentes que ganen puedan hacerse cargo en 2011. "Esto garantiza que las escuelas tengan equipos directivos titulares y es un reconocimiento al trabajo de los directivos, que no se reconocía y hace 10 años que no había concurso en estos niveles". Lo mismo pasará con el ingreso a la docencia.

domingo, 1 de agosto de 2010

Capacitación en Normativa Escolar

Seccional Esquel
Gran cantidad de docentes participaron de la propuesta de capacitación que organiza la Seccional Esquel.

La capacitación "Análisis y Aplicación de la Normativa Escolar" a cargo de Gerardo Carranza y Cristina Alcalá organizada por las distintas Seccionales, en esta oportunidad organizado por la Seccional Esquel, se inició la misma durante el viernes 30 y sábado 31 de julio en la localidad de Esquel.

Es de destacar la adhesión con docentes de las localidades de Esquel, Corcovado, Carrenleufú, Trevelín, Tecka y José de San Martín quienes participaron en la discusión y análisis de las condiciones laborales respecto a la aplicación de la norma en el ámbito escolar.